近日，第十届“海洽会”总结会在济南召开。省委组织部副部长，省人力资源社会保障厅党组书记、厅长于富华出席会议并讲话；省人力资源社会保障厅一级巡视员李伯平主持会议；省人力资源社会保障厅副厅长周春艳宣读了通报表扬第十届“海洽会”组织工作先进单位和先进个人的通知。省人力资源社会保障厅二级巡视员徐国钧、省外国专家局局长张祝秀出席会议。
于富华在讲话中全面总结了第十届“海洽会”取得的主要成果、成效，对各市人社局、组委会办公室，特别是威海市组委会办公室的工作给予了充分肯定，从全局的高度，对做好招才引智工作、推动山东高质量发展提出了明确要求。
于富华指出，本届“海洽会”全面贯彻全省招商引资招才引智工作会议、儒商大会精神，聚焦新旧动能转换重大工程、乡村振兴、经略海洋等重大战略，搭建了一个高端人才和技术项目的交流平台、人才项目和技术成果的交易平台、创新要素的协作共享平台，吸引了大批海内外人才来鲁创新创业，成为继儒商大会之后我省又一场大规模海内外人才交流盛会。大会邀请海内外高层次人才达858人，其中两院院士5人，海外院士14人，国家级人才工程专家112人，为我省经济社会发展引进、集聚了一批海内外高端人才；全省提交人才与技术项目需求5526个，成功对接3661个，为新旧动能转换提供了新动力、新动能。
于富华强调，本届“海洽会”的成功举办，离不开威海市和组委会办公室各工作组的精心谋划和辛勤工作，离不开各市人社部门的认真组织、积极参与。通过成功举办“海洽会”，全面锻炼了干部队伍，形成了不怕吃苦、勇于奉献的实干精神，严谨细致、精益求精的敬业精神，追求卓越、勇攀高峰的创新精神，团结协作、鼎力相助的团队精神，为今后举办类似大型活动积累了宝贵经验。一是明确责任，健全机制。严格工作要求，充分调动了大家的积极性，确保了工作任务的有效落实。强化信息共享和工作协调，确保了步调一致、行动一致，防止出现工作真空和落实死角。二是勇于担当、甘于奉献。坚决执行省委、省政府和厅党组的工作部署，认真克服困难，主动按照分工做好各项工作，做到了人员、时间和精力“三个到位”。三是发挥专业思维，善于借助外力。合理搭配工作力量，引入有责任心、专业性强的第三方社会机构，参与会议整体设计、峰会论坛组织、展览展示等工作，既避免了资源浪费，又提高了工作效率。四是坚持正确导向，推动形成良好的舆论氛围。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢牢把握正确的舆论导向，有效整合各方力量，加强舆论引导，整体推进新闻舆论宣传，不断掀起宣传的热潮。
于富华要求，要切实抓好“海洽会”结束后人才项目的落实工作，吸引更多好项目和高层次人才汇聚山东，为高质量发展提供坚强的人才智力支撑。一是做好签约项目的落地服务工作。组委会办公室要对“海洽会”签约项目进行认真调度、梳理，建立工作台账，安排人员及时跟进。对签约项目落地涉及到的问题，要积极协调有关部门，依法依规简化程序、提高效率，搭建“绿色通道”，促成项目早日落地。二是加强与参会人才的联络。本次大会邀请到的人才，既有两院院士等国内顶尖专家，也有齐鲁友谊奖获奖嘉宾等国际友人，既有创业多年的留学归国人员，也有有志于来鲁发展的海外学子，全省各级人社部门要以“海洽会”为契机，与参会人才定期联络、加强合作、紧密联系。同时，要引导用人单位主动上门对接，寻求技术转化、成果应用等方面的合作，吸引更多人才项目落地山东。三是建立招才引智长效机制。要更好地发挥市场在招才引智中的决定性作用，更好地发挥政府作用，推动招才引智工作从依靠活动驱动，转变到靠制度、靠机制上来，努力打造永不落幕的人才盛会。
李伯平对贯彻落实会议精神提出明确要求，要进一步凝聚办好“海洽会”的合力，用好“海洽会”平台，在推动我省高质量发展中发挥作用，打造永不落幕的“海洽会”。要全面落实工作责任，抓紧制定“海洽会”成果跟踪的长效机制，安排专人负责重点项目，形成项目推进落实台账。定期调度并协调解决项目推进中遇到的困难和问题，确保“海洽会”各项签约人才项目成果落到实处、取得实效。要积极推动制度创新，牢固树立人才工作一盘棋的思想，解放思想、更新观念、开拓创新，着力破除束缚人才发展的体制机制障碍，向用人主体放权，为人才松绑，使各方面人才各得其所、尽展其长，真正把山东打造成为人才创新创业创造的乐土。
会议设主会场和分会场，第十届“海洽会”组委会办公室全体同志在主会场参加会议。各市人力资源社会保障局局长、分管局长等相关负责同志在分会场参加会议。
地址：山东省济南市经十路中润世纪财富中心1号楼10层
电话：0531-82380067
